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保研是一场师生间的博弈,如何投其所好变成一场“双向奔赴”?了解这些很重要!
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2022/02/09
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保研是一场师生之间的博弈,老师通过一场场提前的招生活动,丰富的考核方式来了解同学们真实水平以及学习上的风格。


同学们则一步步投其所好,努力变成老师们期待的样子。无论是导师单独面试,还是院校集体面试环节,我们一步步变成老师心中的样子,而不是伪装。


那么导师到底需要什么学生呢?


首先同学们要了解的是,老师虽然比较看中科研论文,但面试的根本是考验科研潜质,大多数本科生科研经历都比较水,而老师的关注点也不在于你会些什么,而是你是否想要学好一个东西、是否有能力学好一个东西、面对一个新领域时如何一步步学好。


>>> 因此以下错误不要犯:

1.伪造自己不了解的项目经历或者夸大自己在团队项目中的功劳。

2.表现得过于自信。


诚实是自身人品的体现,不仅仅在学术上它是异常重要的。比如前一段时间频繁爆出的论文造假事件,在学术界引起强大震动,在导师和学生密切交流的三年时间内,导师大多是不愿意与一个狡猾圆滑的学生共事的,老师喜欢的是勤奋诚实的学生,是真真正正能安心做事的。


一个导师和我讲:

学生的科研素养是要经过系统训练的,一个有科研经历的学生,可能自己已经具有一些习惯想法,如果一个人对自己的认知过于自信,那么导师不好用自己的思想去改变它,因此两个思想无法融合,会使未来的交流变得不流畅。


说完导师不喜欢什么,下面聊一聊导师喜欢什么。

无论是做科研还是做工程的导师,他们都会看重一下几点:


01

动手能力

研究生说白了不是做题考试,而是去给导师,给自己的未来打工的,比如计算机专业编程能力不好,化工专业动手能力不强,人家一次完成的实验,你来来回回浪费许多试剂还不能出结果,出现问题只会麻木的重复问题,不懂有效解决等等。


02

科研素养

科研也就是做研究,是需要有自己的idea的,对一个领域的敏感度,导师谈话内容的领悟能力,以及自己对一个领域的敏感度,创新点的立意,这些是导师最看重的。


当然,这么谈起可能有些晦涩,举个简单的例子,在我刚开始看论文的时候,完全站在作者的角度去想,作者说什么就是什么,即使有疑问,也认为是自己理解的不到位,没有带着自己的思考,批判性的看论文,也没有抓住文章的重点。


如果你还是不甚理解,那么读论文前抓住这几个问题:

1.这篇文章要解决的问题是什么。

2.如何解决的这个问题。

3.这种解决的思想是怎么提出的,或者说为什么这种方法可以解决这个问题,也就是回顾这个方法在以前解决过哪些相近问题。

4.实验是否充分验证作者解决方法的有效性,你认为哪些实验是有意义的,或者缺失了哪些实验导致论证并不充分。


03

开朗性格

近年受部分研究生事件的影响,许多导师关注到学生的性格问题,没有导师愿意承担这种风险,所以乐观积极的性格也是必不可少的。


希望同学们在还有时间提升自己的时候,不要过早接触一些套路,踏踏实实真正变为导师想要的样子,而不是伪装,因为这是你未来几年要密切合作的人。


研究生阶段导师的选择至关重要,不论是日后研究方向还是学术能力,一个好的导师所带给我们的影响远不止一点点。


那么都有什么样的导师同学们又该作何选择呢?让我们一起来看看。


你会遇到哪几种导师?


01

利于读博的大导

此类导师有权威性,在院校中有一定地位,不仅办事方便,课题组的科研经费也充足。


值得一提的是,带上这类大导的名字,文章发表难度也会有所降低。


不过这类导师对同学要求也会较高,对本科院校、成绩及各项条件都会有自己的要求,而且这类导师事务繁忙,基本没有时间来带学生,属于“放养”,一般情况下会交给手下的小导带。


02

略微“压榨”的大导

还有部分大导自己并不是十分在意科研,更多的是接外面的项目。


这种情况下,此类大导一般会要求学生先完成所接的项目后,再进行科研从而完成毕业要求。跟了这部分导师的同学,不乏天天做别人的实验,自己的课题却还没选定的例子。


这类导师不利于进行读博深造,不过会在一定程度上增涨同学们的经验。上述大导所拥有的好处基本也都存在,同学们可以认真考虑。


03

为学生着想的“单飞”小导

这类导师会亲自带学生,帮学生修改论文、投稿、关注修改意见,陪着学生一起修改直文章通过。也比较尊重学生的想法,对于日后不准备继续深造的同学,也会适当允许实习。


总体来说认真负责,尊重学生意愿,而且这类导师一般比较年轻,相处起来也不会有代沟之类的问题。


不过这类导师一般没有大的课题组依靠,科研经费少,如果是理工科的同学,在经费不足的情况下,可能会有缺少很多仪器的情况,需要四处去借,一定程度上增加了毕业难度。而且这类导师中有一部分会有科研能力不高的情况,需要特别注意。


04

注重科研的“单飞”小导

这类导师兢兢业业一心扎科研,所以一般情况下相比同期晋升会较快。课题组虽然小但是经费会十分充足,发展空间相比较来说也比较大。


不过这类导师十分看重科研,所以很大可能不会放同学出去实习,不准备继续深造的同学需要仔细考虑一下。


05

大导手下的小导

这类导师中大多和上述大导是同一课题组,一般都是讲师或者副教授,比较注重学术。


选择这类导师的同学们可以有着跟大导手下一样的待遇,还会有科研能力强的小导带你搞科研写论文。


而且你很可能是这类导师初期带的学生,会在专业圈子内建立很好的师生情谊。自己没有想法的话,导师也能直接给你课题。其中很多导师也不会强制要求你待满时间,允许后期出去实习。可以说是很好的选择。


选导师小tips

1.选择单干的导师,同门少,资源人脉相对匮乏,需要仔细斟酌。

2.尽早确认日后规划,是工作还是读博,对导师选择很重要。

3.查找意向导师发表的论文来确认其学术能力。

4.选择大导但是由小导带的话,最好能了解到具体是哪个小导来带,能力如何,项目如何。

5.有可能的话联系到学长学姐简单了解意向导师的具体项目情况。

6.了解意向导师的科研经费情况,尤其是理工类重实验的同学,尽量给自己的毕业减少难度。


导师将是未来研究生生涯中与你合作最紧密的人,仔细筛选慎重查找,现在很多同学已经在了解意向导师的途中了!


希望在保研同学在和导师双选博弈的过程中,都能得到彼此满意的答案!




更多信息,请私聊我,进群(微信号:aiyujiejie2017)


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